Hebben we goede mensen op zoek naar een baan.
Wij helpen mensen aan een plek op de arbeidsmarkt. Bij werkgevers die hen écht een kans willen geven. Waarom dat voor ons zo belangrijk is en hoe we dat samen kunnen aanpakken? Luister maar.
Groen, Infra En Bouw
WIJ MAKEN HET JOU MAKKELIJK. Zodat jij hen een plek kan geven.
Maar, is het makkelijk om iemand met een afstand tot de arbeidsmarkt aan te nemen? Nee. Ze vragen tijd, aandacht en geduld. Maar ze zijn het meer dan waard. Het is gewoon goed volk. En dat ga jij ook zien. Wij kennen onze mensen door en door en nemen zoveel mogelijk uit handen. En dankzij onze PSO30+ certificering voldoe je automatisch aan SROI-eisen.
Wij kunnen wel zeggen dat het goed komt. Maar liever laten we een werkgever aan het woord die al met ons werkt.
HOE ZIT HET MET? EN WAT MOETEN WE REGELEN? AL DIE VRAGEN…
Werken met mensen met afstand tot de arbeidsmarkt roept vaak praktische en inhoudelijke vragen op. Hieronder beantwoorden we de meest voorkomende en staat jouw vraag er niet bij? Bel of mail gerust.
Certificaat verplicht?
Nee. Als je samenwerkt met Goedvolk maak je gebruik van onze PSO30+ certificering.
Daarmee voldoe je automatisch aan de PSO- en SROI-eisen die door overheden worden gesteld.
Veel begeleiding nodig?
Ja, misschien meer dan gewend. Wij komen regelmatig langs en krijgen veel vragen, ook van jullie. Zo doen we het samen, en blijft het werkbaar voor iedereen.
Wat als het niet werkt?
Dan schakelen we direct. We bespreken wat er nodig is en sturen bij, zodat het kan blijven werken. En lukt het niet? Dan zijn we eerlijk naar elkaar en regelen we iemand anders.
Als jij wil, dan willen wij ook. Laten we samen in gesprek gaan. Leggen we alles op tafel en leggen wij je alles uit. En ben jij straks net zo enthousiast over ons goede volk als wij.
HOE ZIT HET MET VERGOEDINGEN?
Vraag 't ons evenWist je dat ze zelfs bij ons een BBL-opleiding Kunnen volgen? Volledig vergoed! Dat biedt perspectief.
Koffie